Travailler chez sodexo

Travailler chez Sodexo

Plus qu'un simple job ! 

Des perspectives professionnelles stimulantes

Être employé chez Sodexo, c’est avoir la chance de contribuer à une mission qui inspire. Nous croyons fermement que nos actions de tous les jours ont un impact significatif. Avec plus de 80 sites opérationnels au Luxembourg, nous sommes en mesure de proposer une large gamme d’opportunités pour tous, indépendamment de leur expérience. Chefs de partie, chefs gérant, agents de sécurité en passant par collaborateurs de nettoyage, nous avons le poste qui vous convient !

Postuler chez Sodexo Luxembourg
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Nos valeurs

  • Établir une culture d’entreprise solide : Nos valeurs de loyauté, respect mutuel et transparence guident nos relations avec clients et collaborateurs. Une culture d’entreprise solide repose sur la confiance entre employeur, employés et collègues au sein de Sodexo.


  • Promotion de la diversité et de l’inclusion : La diversité et l’inclusion, bien plus que des obligations légales, sont une richesse et une force. Chez Sodexo, nous valorisons l’égalité des chances, la diversité et un environnement de travail inclusif pour tous nos collaborateurs.


  • Encouragement du développement personnel : En réponse à l’évolution des temps et des mentalités, nous offrons à nos collaborateurs diverses opportunités de développement professionnel, y compris des formations, des défis et des perspectives d’évolution.


  • Création d’un avenir meilleur : Depuis le début, nous intégrons une dimension sociale à notre mission. Nous croyons en une croissance significative pour nos collaborateurs, clients, fournisseurs et actionnaires, ainsi que pour les millions de personnes qui bénéficient de nos services. C’est dans cette optique que nous avons créé le plan Better Tomorrow 2025, notre engagement en matière de responsabilité sociétale.
Découvrir le réseau SoTogether
Appartenir

Appartenir à une équipe

Chez Sodexo, chacun a sa place au sein d’une équipe soudée et inclusive.
La diversité et l’inclusion sont au cœur de notre identité : elles font partie intégrante de notre ADN et sont vécues chaque jour par nos collaborateurs. Peu importe l’origine, le genre, les croyances, l’âge, le handicap ou toute autre singularité, chacun peut s’exprimer librement et contribuer pleinement.

Nous valorisons les différences et encourageons chacun à être soi-même dans un environnement respectueux, équitable et ouvert aux idées. Ensemble, nous construisons une culture d’entreprise toujours plus riche et innovante.

Agir avec conviction

Agir avec conviction

Chaque jour, nos équipes engagées contribuent activement à un impact positif sur nos clients et les communautés locales.
Qu’il s’agisse de fournir un service irréprochable, de réduire notre empreinte environnementale par des gestes simples comme limiter le gaspillage alimentaire ou la consommation d’énergie ou de lutter contre la faim dans le monde via notre Fondation Stop Hunger, nous faisons la différence avec passion et responsabilité.
Grandir

Grandir

Tout au long du parcours professionnel et personnel, chacun peut bénéficier d’un accompagnement visant à favoriser la réussite et l’évolution. Nous mettons en place des conditions propices au développement, incluant un soutien adapté, des formations ciblées et des opportunités concrètes permettant l’acquisition de nouvelles compétences, la réalisation de projets et une progression collective.